天龙公司认真结合自身的工作特点和实际工作情况，积极采取有效措施，推进《廉政准则》的贯彻落实工作

    一、深入开展廉政准则学习工作。该公司在集中学习《廉政准则》后，进一步加强党员领导干部学习活动：一是开展自学、集中学习等多种方式，进行学习辅导和座谈讨论，召开全公司党员领导干部及二级管理人员会议，认真组织学习《廉政准则》。二是开展了党委中心理论组学习，以解决和预防当前党风廉政建设中存在的问题为重点，组织班子成员对照《廉政准则》进行查找和纠正，规范从政行为，增强党组的凝聚力和战斗力，进一步树立领导干部廉洁清正的新形象。三是坚持党支部学习制度，以支部为单位，每季安排一次《廉政准则》的集中学习，使每名党员了解掌握《廉政准则》的基本内容、基本要求，在实际工作中自觉贯彻执行。

    二、组织党员干部开展自查自纠工作。公司党委召开党员领导干部专题民主生活会，督促党员干部认真反思查找自己有没有违反《廉政准则》的行为，对照《廉政准则》查找思想、作风、组织观念、纪律观念等方面存在的问题与不足，着力解决党员领导干部利用职权和职务上的影响谋取不正当利益的问题，认真填写了个人《自查情况登记表》，按规定如实向党组织报告了个人有关事项。通过采取有力措施，提高党员领导干部廉洁自律意识，增强拒腐防变能力。

    三、加强对贯彻执行《廉政准则》情况的监督检查。该公司把《廉政准则》学习贯彻情况分解细化为落实党风廉政建设责任制和领导班子考核的指标，年底进行检查考核，考核结果作为评先选优和干部任用、奖惩的重要依据。采取集中检查和定期抽查的办法，及时纠正并严肃处理违反《廉政准则》的行为。同时采取多种措施对公司党委权力运行的全过程进行监督，防止不作为、乱作为和以权谋私等违反《廉政准则》问题的发生。