县人民医院：实施“三项制度”强化作风效能建设
发布日期:2017-04-28 来源: 县人民医院
为进一步严肃工作纪律，狠抓作风效能建设，着力营造干事创业的良好氛围，全面推动医院各项工作再上新台阶。近日，县人民医院以强化劳动纪律，改作风、提效率为抓手，以重拳整治上、下班迟到、早退为举措，在全院实施“三项制度”初见良效。
一是实施上、下班考勤签到制度。制定了严格的《劳动纪律考勤管理制度》，采用高科技考勤扫描仪（铁面警察）把门，规定所有干部职工上、下班必须进行面部扫描或指纹识别签到。二是实施了考勤惩罚制度。制定印发了严格的《劳动纪律管理制度》，明确了惩罚标准，做到了公正客观，一把尺子量体，一个标准管人，把纪律管理纳入制度化、规范化的轨道，坚决杜绝迟到、早退、旷工、脱岗、串岗等现象，违者，将依照标准给予严厉处罚。三是实施了严格的请销假制度。制定了《请销假管理制度及各种假期待遇的规定》，既明确了干部职工享受各种法定节假日的时间、权力和待遇，又规范了请假外出行为和请销假程序。
通过实施“三项制度”，极大的激发了工作热情，不仅干部职工的工作行为得到了进一步规范，工作效率得到明显提高，而且干部职工的纪律意识和岗位责任意识得到了进一步增强，职工上、下班迟到、早退、脱岗和串岗等慵、懒、散现象得到有效整治，干部职工的精神面貌焕然一新。
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