县社保局：多举措加强机关效能建设
发布日期:2017-05-19 来源: 县社保局
为加强能力建设、作风建设、服务意识建设，进一步强化干部职工自身素质、转变机关工作作风、提高经办服务水平，全南县社保局结合工作实际，采取多项措施，提升机关作风效能建设。
一是加强学习培训,提升经办能力。积极参加局里组织时事政治、业务政策等学习及召开的各种会议，加强平时学习按业务范围由各股室长组织学习培训并做好相关笔记。积极培养干部职工的良好的思想作风、工作作风，努力提高干部职工综合素质。
二是加强政务公开，提升经办透明度。通过设置“微信”公众号，公开社会保险政策法规、制定《办事指南》，发放宣传单等，提高广大群众对社会保险政策法规的知晓度，同时，向社会公布监督举报电话、设置意见箱、接受社会各界监督。
三是加强作风建设，提升服务意识。严格执行该局“六个不”规定，本着“管理一生，服务一生、保障一生”的工作理念，不断创新工作机制，规范管理，强化干部职工服务意识、时效观念，对群众的诉求，能办的立即办、一时办不了的规定期限办、不能办的给予合理合法解释，做到“微笑服务、热情服务、周到服务”。
四是加强制度建设，规范工作开展。把健全完善机关各项规章制度作为加强效能建设的切入点，实行创“三优”文明窗口活动和首问责任制，实行挂牌上岗，接受群众监督。通过建章立制，狠抓长效机制建设，切实做到各项工作有章可循、有据可依、规范有序、周密高效，真正把以制度管人管事落到实处，全面贯彻落实“改作风提效率”，确保机关效能建设不断提高。
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