“受到处分后，我的内心比较消沉，做事打不起精神，通过这次谈心交流，真真切切地感受到了组织的关爱和温暖，解开了心里的疙瘩，以后我一定会按照规章制度积极开展工作……”日前，陂头镇纪委工作人员在对受处分干部谌某开展回访教育后，谌某如是说。

这是陂头镇纪委做实做细跟踪回访，激励干部担当有为的生动实践。今年以来，陂头镇坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，在全镇部署开展回访教育“暖心回访 激励‘有错’变‘有为’”专项活动，充分彰显组织关心关爱，促使受处分处理党员干部放下包袱、轻装上阵，从“有错”向“有为”转变。

为充分发挥处分处理“惩前毖后，治病救人”作用，陂头镇纪委坚持严管厚爱相结合、激励与约束并重，持续帮助“跌倒干部”回到“初心赛道”，按照“一把钥匙开一把锁”工作思路，做细做实访前研判，量身定制个性化回访方案，并针对性逐一开展回访教育。

“处分不是目的，教育才是根本。陂头镇纪委坚持‘惩前毖后、治病救人’，把暖心回访作为党纪政务处分执行的重要一环，将受到处分、对办案过程有不同意见和抵触情绪的党员干部纳入重点回访对象，用关心关爱让他们站起来、再出发。”陂头镇纪委主要负责人表示。（袁小建）